GANZHEITLICHE HR-LÖSUNGEN: IHR PARTNER FÜR DEN GESAMTEN MITARBEITERLEBENSZYKLUS
Recruiting, Onboarding& Employer Branding
Fachwissen und Kreativität für den Mittelstand
Der Kandidat steht im Mittelpunkt Ihrer Recruiting-Strategie!
Unser Leistungsspektrum deckt alle Phasen der Candidate Journey ab, um Ihren Erfolg bei der Mitarbeitergewinnung zu maximieren. Wir kombinieren unser HR-Know-how mit kreativen Strategien und Technologien, um sicherzustellen, dass Sie die richtigen Talente finden und einstellen – alles aus einer Hand.
Maßgeschneiderte Lösungen für Ihren Bedarf
Vertrauen Sie auf unsere Expertise entlang der gesamten Candidate Journey, um Ihren Erfolg bei der Mitarbeitergewinnung zu steigern. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen innovative Lösungen zu entwickeln, die Ihr Unternehmen voranbringen.
Bereit, alle Touchpoints der Candidate Journey zu optimieren und talentierte Mitarbeiter zu gewinnen?
-
Gezielte Kandidatenansprache
Wir helfen Ihnen, ansprechende Karrierewebsites zu erstellen, zielgruppengerechte Stellenanzeigen zu verfassen und die richtigen Social-Media-Plattformen und Job-Kanäle zu nutzen, um die passenden Talente anzuziehen.
-
Transparenter Bewerbungsprozess
Optimieren Sie Ihren Bewerbungsprozess, um potenziellen Mitarbeitern eine positive Erfahrung zu bieten und Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren.
-
Effektive Auswahlverfahren
Durch bewährte Auswahlverfahren und Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen identifizieren und rekrutieren wir die besten Kandidaten für Ihr Unternehmen.
-
Onboarding und Integration
Wir begleiten Sie auch nach der Einstellung, um neue Mitarbeiter erfolgreich in Ihr Unternehmen zu integrieren und langfristige Bindungen zu fördern. -
Stärkung Ihrer Employer Brand
Wir entwickeln maßgeschneiderte Employer-Branding-Strategien, um Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren und das Interesse potenzieller Kandidaten zu wecken. -
Präsenz auf Jobmessen
Wir unterstützen Sie bei Ihrem Auftritt auf Jobmessen, damit Sie einen guten Eindruck machen und sich voll und ganz auf die Kandidaten konzentrieren können. -
Reputation durch Bewertungen
Wir helfen Ihnen dabei, Ihre Reputation als Arbeitgeber zu stärken, indem wir Sie hinsichtlich Bewertungen und Erfahrungsberichte beraten. -
Social-Media-Präsenz ausbauen
Durch die gezielte Nutzung von Social-Media-Kanälen wie LinkedIn, Xing und anderen Plattformen erhöhen wir Ihre Sichtbarkeit und erreichen eine größere Zielgruppe von potenziellen Kandidaten.
Wer wir sind:
Claudia Wolf HR Consulting
Claudia Wolf ist seit über 20 Jahren als HR Generalistin im Bereich Recruiting tätig und unterstützt vor allem KMU entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus mit großem Erfolg.
roe-designz Werbeagentur
Seit 2002 entwickelt roe-designz individuelle Erscheinungsbilder und hilft Unternehmen, sich im Wettbewerb zu positionieren und visuell abzuheben. Wir machen Unternehmen für Arbeitnehmer sichtbar, geben Marken eine Identität und transportieren Werte.
Wir zeigen Ihnen, wie es geht!
Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unser Produktportfolio und unsere maßgeschneiderten Lösungen für Ihr Unternehmen zu erfahren!